新邱区聚焦老旧小区集中、民生诉求多元、法治服务覆盖不足等实际情况，坚持党建引领，以“三所两院进社区”为关键载体，推动治理资源向基层下沉、服务触角向末端延伸，为构建共建共治共享的基层治理新格局提供有力支撑。

健全协调机制 织密基层治理“联动网”

新邱区将派出所、司法所、律师服务所和法院、检察院等专业力量纳入基层治理网络，通过党建联席会议制度，明确各方在矛盾化解、法治宣传、权益维护、平安守护等方面5大类20项具体职责。

同时，创新“逢六说事”议事协商机制，由社区党组织牵头，每周六固定组织片警、司法调解员、律师等专业力量开展定点倾听群众诉求，累计接待群众800余人次，现场解答法律咨询422件，推动“简单问题现场办、复杂问题分级转、重点问题跟踪督”。

此外，新邱区还制定“需求—资源—服务”三张清单，通过网格员日常走访、“阜政通”线上平台等渠道，累计收集梳理邻里纠纷、物业矛盾等高频诉求200余项，实现群众需求精准识别、治理资源精准匹配、服务项目精准投放。

建强服务平台 打造便民服务“前哨站”

新邱区依托社区党群服务中心资源，建成14个“三所两院”联合服务站，设置专业调解、法律咨询等功能空间，打造集法律咨询、矛盾调解、治安防控等功能于一体的一站式服务平台。截至目前，“三所两院进社区”已覆盖全区所有城市社区。

同时，新邱区推行政法力量常态化驻点，组织60名“三所两院”人员与全区社区建立固定联系，明确每名专业人员对口服务一个社区，确保每个社区都有固定的法律顾问和调解团队提供常态化服务。

此外，他们还拓展“线上+线下”服务渠道，利用12个社区居民微信群开展线上法律知识普及，提供法律咨询，同步在社区“幸福驿站”设立反诈宣传点，通过发放宣传单、现场演示等方式惠及居民4300余人次，实现服务时间全天候、服务范围全覆盖。

聚焦矛盾化解 筑牢平安建设“防护墙”

新邱区深入开展矛盾纠纷排查化解，创新“释法+说理+共情”调解工作法，累计成功调解物业管理、家庭邻里等纠纷124起，调解成功率达100％，有效促进社区和谐稳定。

同时，新邱区加强社区治安综合治理，联合社区网格员、物业公司开展常态化治安巡逻，重点排查老旧小区消防隐患、出租屋管理等风险点67处，整改率达100％。

此外，该区还推进法律援助服务下沉，组织各司法所联合律所在各社区建立“家门口调解点”，通过每周“周五圆梦”机制累计解决居民急难愁盼问题136个，让群众持续提升获得感、幸福感、安全感。